Plataforma activa · Ecuador

Poderosa plataforma
que analiza rostro, voz y antecedentes
en un solo proceso

Análisis facial con microexpresiones Ekman FACS, detección de estrés vocal VSA, verificación judicial y SUPA en tiempo real, y reporte ejecutivo PDF. Todo integrado.

Metodología Harvard + ESPOL
Ekman FACS certificado
Integrado con eSATJE y SUPA
El proceso

Cómo funciona EvaluaTalent

4 pasos automáticos. Tu equipo solo revisa el reporte final.

01

CV analizado en 60s

El candidato sube su CV. Gemini AI lo evalúa contra el perfil del cargo con metodología Harvard y ESPOL.

02

Entrevista biométrica

El candidato graba su entrevista. Análisis de microexpresiones faciales (Ekman FACS) y estrés vocal (VSA) en tiempo real.

03

Antecedentes automáticos

Consulta automática a Función Judicial Ecuador (eSATJE), SUPA pensiones alimenticias y Fiscalía.

04

Reporte ejecutivo PDF

Score final ponderado, nivel de riesgo, análisis por pilar y recomendación de contratación. Listo para decisión.

La plataforma

Tres pilares. Una decisión informada.

Cada pilar opera con IA especializada. Los tres convergen en un solo score de confiabilidad.

Pilar 1 — EvalCV

Screening Inteligente de CV

Gemini AI evalúa experiencia, habilidades y adecuación al perfil en segundos. Metodología Harvard Business School y ESPOL.

  • Score de experiencia y habilidades
  • Detección de brechas vs. perfil del cargo
  • Validación automática de requisitos
  • Resumen ejecutivo por candidato
Pilar 2 — EvalFace

Entrevista Biométrica con IA

Análisis multimodal de la entrevista grabada: microexpresiones faciales (Ekman FACS), estrés vocal (VSA Lippold) y análisis cognitivo del texto.

  • Detección de microexpresiones faciales
  • Análisis de estrés vocal en tiempo real
  • Score de confiabilidad por respuesta
  • Identificación de preguntas críticas
Exclusivo en Ecuador
Pilar 3 — EvalCheck

Verificación de Antecedentes Ecuador

Consulta automática a los sistemas oficiales de Ecuador. Sin trámites manuales. Resultado en minutos.

  • Función Judicial Ecuador (eSATJE)
  • SUPA — Pensiones alimenticias
  • Fiscalía — Noticias de delito
  • Score de riesgo consolidado
Output final

Reporte Ejecutivo PDF

Score final ponderado de los 3 pilares · Nivel de riesgo global · Análisis detallado por dimensión · Recomendación de contratación

Por qué EvaluaTalent

Evaluación tradicional vs. EvaluaTalent AI

Capacidad
Método tradicional
EvaluaTalent AI
Análisis de CV
Manual, 2-3 días
Automático, 60 segundos
Entrevista objetiva
Subjetiva, sin registro
Biométrica: facial + vocal + texto
Microexpresiones faciales
No disponible
Ekman FACS en cada respuesta
Análisis de estrés vocal
No disponible
VSA Lippold en tiempo real
Verificación judicial
Trámite manual (días)
Automático eSATJE (minutos)
Verificación SUPA
No siempre se hace
Automático, siempre incluido
Reporte de decisión
Opinión del reclutador
PDF científico con score
Sesgo humano
Alto
Eliminado por IA
Costo por candidato
Alto (horas de RRHH)
Fracción del costo
Empieza hoy

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gratuita ahora

Un especialista de EvaluaTalent te muestra la plataforma en 30 minutos con un caso real de tu empresa. Sin compromiso.

Demo en vivo en 24 horas hábiles
Prueba gratis por 5 días con candidatos reales
Datos 100% seguros — arquitectura multi-empresa
Reporte de ejemplo incluido en la demo

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